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保險業 差異化管理擬擴大
Apr 13th 2014, 19:46

人民幣傳統型保單爆發取巧爭議後,金管會決定擴大對保險公司的差異化管理,金管會主委曾銘宗上周指示保險局研擬擴大差異化管理的具體作法。

金管會主委曾銘宗上任以來,已多次強調差異化管理的重要性,對於好的保險公司將儘量開放業務給發展空間,不好的保險公司則要加強監理。

例如,對於保險業資本適足率(RBC)不足法定標準的保險公司,金管會已依不同的監理強度,要求業者提改善計畫。

人民幣傳統型保單發生取巧爭議,讓金管會決定進一步擴大對保險公司的差異化管理。

金管會官員表示,曾銘宗上周在金管會業務會報中指示,保險公司最適合採差異化管理,好的保險公司就不要管太多,希望保險局能擬出具體作法。

本月初六家保險公司同時獲准銷售人民幣傳統型保單,有兩家保險公司送審第一張保單,卻大賣第二張備查保單,取巧行為引來金管會不滿,立即下令這兩家保險公司,以後所有人民幣傳統型保單都必須送審,不能採備查制。

人民幣傳統型保單爆出銷售爭議後,讓金管會認為,有必要針對守法與風控好的公司,以及守法與風控不佳的保險公司,作出明顯的區隔。

官員說,守法守紀與風險控管是曾銘宗上任以來,最強調的監理原則,對於未能守法、沒有做好風控的金融機構,金管會的處分絕對不會手軟。

金管會上周五就對被金檢發現多項缺失的幸福人壽,處以重罰。

金管會是在去年度專案檢查時,發現幸福人壽辦理資金運用作業,有多項缺失,決定處以罰鍰660萬元,並予以糾正、不得新增不動產投資,以及調降董事及監察人報酬20%,為期六個月。

另外,也要求幸福人壽就內部控制缺失事項,提出具體檢討改善措施及懲處相關失職人員後,提報金管會。

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